PT Schneider Indonesia

Gaji PT Schneider Indonesia

Posted on

Gaji PT Schneider IndonesiaSobat beritagaji.com, selamat datang kembali di artikel informatif kami. Pada kesempatan kali ini, kita akan membahas tentang gaji di PT Schneider Indonesia. Jika kamu sedang mencari informasi mengenai gaji, tunjangan, dan peluang karier di perusahaan ini, yuk simak ulasan lengkapnya di bawah ini!

PT Schneider Indonesia

Profil PT Schneider Indonesia

PT Schneider Electric Indonesia adalah bagian dari Schneider Electric, perusahaan global yang berfokus pada manajemen energi dan otomasi. Didirikan pada tahun 1836, Schneider Electric telah menjadi pemimpin dalam penyediaan solusi teknologi yang inovatif untuk berbagai sektor industri, komersial, dan perumahan di seluruh dunia.

Visi dan Misi Perusahaan

Visi Schneider Electric: “Menginspirasi sejuta tempat, menjadi terdepan dalam transformasi digital energi dan otomasi.”

Misi Schneider Electric:

  1. Berinovasi untuk Kehidupan Berkelanjutan: Menyediakan solusi yang inovatif untuk menciptakan kehidupan yang lebih berkelanjutan.
  2. Memberdayakan Semua Orang: Membantu pelanggan dan mitra untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas melalui solusi teknologi.
  3. Dedikasi terhadap Kepuasan Pelanggan: Memberikan pelayanan terbaik dan solusi yang memenuhi kebutuhan pelanggan.[Sumber]

Gaji Pokok Karyawan di PT Schneider Indonesia

Berikut adalah tabel gaji pokok untuk 25 jabatan yang berbeda di PT Schneider Indonesia:

NoJabatanGaji Pokok
1Manager ProduksiRp 20.000.000
2Supervisor ProduksiRp 14.000.000
3Quality ControlRp 12.000.000
4Teknisi ElektrikRp 10.000.000
5Programmer PLCRp 9.000.000
6Staff AdministrasiRp 8.000.000
7KeuanganRp 12.000.000
8HR ManagerRp 16.000.000
9MarketingRp 11.000.000
10LogistikRp 9.500.000
11IT SupportRp 10.000.000
12Pemasaran DigitalRp 9.000.000
13Ahli TeknologiRp 13.000.000
14R&DRp 14.000.000
15Desainer ProdukRp 10.000.000
16Operator Mesin CNCRp 8.500.000
17Kepala GudangRp 12.000.000
18Pengawas GudangRp 9.000.000
19Teknisi ListrikRp 9.500.000
20Analis DataRp 10.500.000
21Penyelia ProduksiRp 10.000.000
22Administrasi KeuanganRp 8.500.000
23Customer ServiceRp 8.000.000
24Asisten LaboratoriumRp 7.500.000
25Asisten R&DRp 8.000.000
Baca Juga  Update Gaji Karyawann Holcim

Jam Kerja dan Lemburan di PT Schneider Indonesia

  • Jam Kerja: Jam kerja di PT Schneider Indonesia dimulai pukul 08:00 pagi hingga 17:00 sore, dengan 8 jam kerja per hari dan 5 hari kerja dalam seminggu.
  • Lemburan: Lemburan diberikan sesuai dengan kebutuhan proyek dan diatur berdasarkan peraturan perusahaan serta hukum ketenagakerjaan yang berlaku.

Tunjangan dan Fasilitas

  • Tunjangan Transportasi: Karyawan mendapatkan tunjangan transportasi harian untuk memudahkan perjalanan ke tempat kerja.
  • Tunjangan Makan: Tunjangan makan harian juga disediakan untuk memenuhi kebutuhan nutrisi selama jam kerja.
  • Asuransi Kesehatan: Schneider Indonesia menyediakan asuransi kesehatan yang mencakup karyawan dan keluarga mereka.
  • Fasilitas Kesejahteraan: Fasilitas seperti ruang istirahat, gym, dan kegiatan sosial perusahaan ditawarkan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan.

Tips Lolos Seleksi di PT Schneider Indonesia

  1. Ketahui Perusahaan: Pelajari profil perusahaan, produk, dan nilai-nilai yang dijunjung perusahaan untuk mempersiapkan diri dalam wawancara.
  2. Pertajam Keahlian: Soroti keahlian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang kamu lamar.
  3. Tunjukkan Nilai: Jelaskan bagaimana nilai-nilai kamu sejalan dengan visi dan misi perusahaan.
  4. Tunjukkan Kolaborasi: Schneider Electric sangat mementingkan kolaborasi, jadi tunjukkan bagaimana kamu bisa berkontribusi dalam tim.
  5. Ajukan Pertanyaan: Tanyakan pertanyaan tentang perusahaan dan posisi untuk menunjukkan minat dan ketertarikanmu.

Cara Melamar di PT Schneider Indonesia

  1. Temukan Posisi: Cari posisi yang sesuai di situs resmi PT Schneider Indonesia atau platform rekrutmen yang digunakan.
  2. Kirim Lamaran: Kirimkan CV dan surat lamaran melalui email atau platform rekrutmen yang ditentukan.
  3. Sertakan Portofolio: Jika diperlukan, sertakan portofolio atau contoh pekerjaan yang relevan.
  4. Ikuti Panduan: Pastikan kamu mengikuti panduan pendaftaran dan mengisi semua informasi yang diminta.

Persyaratan Bekerja di PT Schneider Indonesia

  1. Pendidikan: Persyaratan pendidikan bervariasi tergantung pada posisi yang kamu lamar, mulai dari SMA hingga sarjana.
  2. Kemampuan Komunikasi: Kemampuan berkomunikasi yang baik diperlukan, terutama dalam tim atau saat berinteraksi dengan pelanggan.
  3. Keterampilan Teknis: Beberapa posisi memerlukan keterampilan teknis seperti pemrograman, desain, atau analisis.
  4. Komitmen dan Kolaborasi: Menunjukkan komitmen untuk bekerja keras dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
Baca Juga  Gaji PT Seino Indomobil Logistics Terbaru 2023

Kesimpulan

PT Schneider Indonesia adalah perusahaan dengan peluang karier menarik dan kesejahteraan bagi karyawan. Dengan gaji yang kompetitif, tunjangan, dan fasilitas yang diberikan, perusahaan ini menjadi pilihan yang menarik bagi mereka yang ingin berkembang dalam industri energi dan otomasi. Dengan persiapan yang baik dan semangat yang tinggi, kamu memiliki kesempatan besar untuk meraih sukses dalam perjalanan karier di PT Schneider Indonesia. Jangan pernah ragu untuk berusaha dan terus berkembang!