GAJI PT SUPARMA TBK SEMUA POSISI

Posted on

GAJI PT SUPARMA TBK TERBARU 2023

Sobat Pastigajian.com, Kenali Gaji Terbaru di PT Suparma Tbk 2023

Profil PT Suparma Tbk

PT Suparma Tbk adalah perusahaan manufaktur yang berfokus pada produksi dan distribusi produk kertas di Indonesia. Didirikan pada tahun 1976, perusahaan ini telah menjadi salah satu produsen kertas terkemuka di Indonesia dan memiliki reputasi yang kuat di pasar domestik maupun internasional. PT Suparma Tbk menghasilkan berbagai jenis kertas, termasuk kertas kraft, kertas liner, dan kertas fluting.

Perusahaan ini memiliki pabrik produksi yang modern dan terletak di Tangerang, Banten. Dengan pengalaman dan keahlian yang luas, PT Suparma Tbk mampu menghasilkan produk kertas berkualitas tinggi yang memenuhi standar internasional. Produk kertas mereka digunakan dalam berbagai industri, termasuk industri kemasan, industri makanan dan minuman, serta industri elektronik.

PT Suparma Tbk memiliki komitmen yang tinggi terhadap kualitas dan inovasi produk. Mereka terus melakukan penelitian dan pengembangan untuk meningkatkan proses produksi dan menciptakan produk kertas yang ramah lingkungan. Perusahaan ini juga menerapkan standar keberlanjutan dalam operasionalnya, dengan fokus pada penggunaan sumber daya yang efisien dan perlindungan lingkungan.[Sumber]

PT SUPARMA

Gaji Pokok Karyawan PT Suparma Tbk

Berikut adalah tabel gaji pokok karyawan PT Suparma Tbk untuk 25 jabatan yang berbeda:

No.JabatanGaji Pokok
1Operator ProduksiRp 5.000.000
2Teknisi MesinRp 6.000.000
3Quality ControlRp 6.500.000
4Asisten LaboratoriumRp 7.000.000
5Supervisor ProduksiRp 7.500.000
6Staff AdministrasiRp 8.000.000
7Sales ExecutiveRp 8.500.000
8Logistik CoordinatorRp 9.000.000
9Analis KeuanganRp 9.500.000
10Pengawas PabrikRp 10.000.000
11Teknisi ListrikRp 10.500.000
12Insinyur ProsesRp 11.000.000
13Manager ProduksiRp 12.000.000
14Analis PasarRp 12.500.000
15Supervisor KualitasRp 13.000.000
16Asisten ManajerRp 14.000.000
17Asisten Pengawas PabrikRp 14.500.000
18Kepala AdministrasiRp 15.000.000
19Manager KeuanganRp 16.000.000
20Kepala LogistikRp 17.000.000
21Manajer ProyekRp 18.000.000
22Kepala DepartemenRp 19.000.000
23DirekturRp 20.000.000
24Wakil PresidenRp 25.000.000
25Presiden DirekturRp 30.000.000
Baca Juga  Gaji PT Talkindo Selaksa Anugrah Terbaru 2023

Catatan: Gaji pokok di atas merupakan estimasi dan dapat berbeda tergantung pada pengalaman, kualifikasi, dan negosiasi individu.

Jam Kerja dan Lemburan di PT Suparma Tbk

Jam kerja di PT Suparma Tbk adalah sebagai berikut:

  1. Jam Kerja Regular: Senin hingga Jumat, pukul 08:00 – 17:00.
  2. Jam Istirahat: Jam istirahat selama 1 jam akan diberikan kepada karyawan pada pukul 12:00 – 13:00.
  3. Jam Kerja Fleksibel: PT Suparma Tbk juga menerapkan jam kerja fleksibel untuk beberapa departemen atau posisi tertentu yang memungkinkan karyawan untuk memilih jam kerja yang sesuai dengan kebutuhan mereka.

Lemburan di PT Suparma Tbk:

  1. Lembur Hari Biasa: Lembur akan dibayarkan jika karyawan bekerja di luar jam kerja regular.
  2. Lembur Hari Libur: Lembur hari libur akan dibayarkan dengan tarif khusus sesuai dengan peraturan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan yang berlaku.

Tunjangan dan Fasilitas bagi Karyawan

PT Suparma Tbk memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas kepada karyawan mereka sebagai bentuk penghargaan dan dukungan. Beberapa tunjangan dan fasilitas yang diberikan antara lain:

  1. Tunjangan Kesehatan: Karyawan berhak mendapatkan tunjangan kesehatan yang mencakup biaya rawat inap, rawat jalan, dan obat-obatan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
  2. Tunjangan Transportasi: PT Suparma Tbk memberikan tunjangan transportasi bagi karyawan yang bekerja di lokasi yang jauh atau memiliki kendaraan pribadi.
  3. Tunjangan Makan: Karyawan mendapatkan tunjangan makan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
  4. Asuransi Kecelakaan Kerja: Karyawan dilindungi oleh asuransi kecelakaan kerja selama bekerja di PT Suparma Tbk.
  5. Fasilitas Rekreasi: Perusahaan menyediakan fasilitas rekreasi bagi karyawan, seperti area rekreasi, fasilitas olahraga, dan kegiatan sosial.

Tips Lolos Seleksi di PT Suparma Tbk

Berikut adalah beberapa tips untuk lolos seleksi di PT Suparma Tbk:

  1. Persiapkan Diri dengan Baik: Pelajari tentang perusahaan, industri kertas, dan posisi yang kamu lamar. Persiapkan dirimu dengan baik untuk menghadapi tes dan wawancara.
  2. Tunjukkan Motivasi dan Kecocokan: Sampaikan motivasimu untuk bergabung dengan PT Suparma Tbk dan tunjukkan bagaimana keahlian dan pengalamanmu cocok dengan persyaratan posisi yang dilamar.
  3. Berikan Contoh Prestasi: Ceritakan prestasi terbaikmu yang relevan dengan posisi yang kamu lamar. Berikan contoh proyek atau tugas yang berhasil kamu selesaikan.
  4. Tunjukkan Kemampuan Tim dan Komunikasi: PT Suparma Tbk sangat menghargai kemampuan bekerja dalam tim dan komunikasi yang baik. Berikan contoh situasi di mana kamu berhasil bekerja dalam tim atau mengatasi konflik dengan baik.
  5. Berikan Pertanyaan yang Tepat: Persiapkan pertanyaan yang relevan tentang perusahaan dan posisi yang kamu lamar. Ini menunjukkan ketertarikanmu dan ketelitian dalam mempelajari perusahaan.
Baca Juga  Gaji Karyawan PT Satoria Aneka Industri

 Cara Melamar di PT Suparma Tbk

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar di PT Suparma Tbk:

  1. Kunjungi Website Resmi: Buka website resmi PT Suparma Tbk di www.suparma.com.
  2. Cari Halaman Karir: Temukan halaman karir atau lowongan kerja di website mereka.
  3. Pilih Posisi yang Diinginkan: Telusuri lowongan yang tersedia dan pilih posisi yang sesuai dengan minat dan kualifikasimu.
  4. Daftar Online: Ikuti petunjuk untuk mengisi formulir pendaftaran online dan lampirkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan persyaratan yang diminta.
  5. Tunggu Panggilan: Setelah melamar, tunggu panggilan atau email dari pihak HRD PT Suparma Tbk untuk proses seleksi lebih lanjut.

Persyaratan Bekerja di PT Suparma Tbk

Berikut adalah beberapa persyaratan umum untuk bekerja di PT Suparma Tbk:

  1. Pendidikan: Sesuai dengan posisi yang dilamar, biasanya membutuhkan pendidikan minimal Diploma atau Sarjana.
  2. Keahlian dan Pengalaman: Tergantung pada posisi, PT Suparma Tbk dapat meminta keahlian khusus atau pengalaman kerja sebelumnya.
  3. Kemampuan Bahasa: Kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan sering kali menjadi keuntungan tambahan.
  4. Kemampuan Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik diperlukan untuk berinteraksi dengan rekan kerja dan pihak lain di perusahaan.
  5. Kemampuan Analitis: Beberapa posisi memerlukan kemampuan analitis untuk menganalisis data dan membuat keputusan yang tepat.
  6. Ketahanan dan Fleksibilitas: PT Suparma Tbk mencari karyawan yang memiliki ketahanan, fleksibilitas, dan kemampuan beradaptasi dalam situasi yang dinamis.
  7. Integritas dan Etika Kerja: Etika kerja yang tinggi dan integritas yang kuat sangat dihargai di perusahaan.

Catatan: Persyaratan yang terperinci akan dijelaskan dalam setiap lowongan pekerjaan yang tersedia.

Kesimpulan

Sobat beritagaji.com, PT Suparma Tbk adalah perusahaan manufaktur yang menghasilkan berbagai jenis produk kertas berkualitas tinggi. Dalam artikel ini, kami telah mengulas profil perusahaan, tabel gaji pokok karyawan, jam kerja, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips lolos seleksi, cara melamar, serta persyaratan bekerja di PT Suparma Tbk. Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu yang tertarik untuk bergabung dengan perusahaan ini. Selamat mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan kemampuanmu!