Pastigajian.com – Gaji PT Hexindo Adiperkasa Halo sobat beritagaji.com! Kamu pasti penasaran tentang gaji di PT Hexindo Adiperkasa, bukan? Jangan khawatir, dalam artikel ini, kami akan memberikan semua informasi yang kamu butuhkan. Kami akan membahas profil perusahaan, besaran gaji karyawan, tunjangan, jam kerja, serta memberikan tips dan panduan sukses untuk melamar dan bekerja di perusahaan ini. Yuk, kita mulai!
Profil Perusahaan PT Hexindo Adiperkasa
Sebelum kita membahas gaji dan peluang karier di PT Hexindo Adiperkasa, mari kita mengenal lebih dekat perusahaan ini.
Sejarah Perusahaan
PT Hexindo Adiperkasa adalah salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak dalam industri konstruksi dan distribusi alat berat. Perusahaan ini memiliki sejarah panjang yang dimulai pada tahun 1988, dan sejak itu, telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri ini.[sumber]
Visi dan Misi
- Visi: “Menjadi mitra terpercaya dalam industri konstruksi dan distribusi alat berat.”
- Misi: “Memberikan solusi terbaik kepada pelanggan dengan kualitas produk dan layanan yang unggul, sambil menjaga komitmen pada keberlanjutan.”
Nilai-Nilai Perusahaan
PT Hexindo Adiperkasa sangat mengedepankan beberapa nilai inti, antara lain:
- Keamanan: Keselamatan karyawan dan pelanggan adalah prioritas utama.
- Integritas: Berkomitmen untuk berperilaku jujur, adil, dan etis dalam semua aktivitas bisnis.
- Pelayanan Pelanggan: Memberikan layanan pelanggan terbaik dengan mendengarkan dan memahami kebutuhan pelanggan.
- Kualitas: Mengutamakan kualitas produk dan layanan yang luar biasa.
- Inovasi: Terus mendorong inovasi dalam teknologi alat berat.
Struktur Organisasi
PT Hexindo Adiperkasa memiliki struktur organisasi yang terdiri dari berbagai divisi, termasuk:
- Manajemen
- Penjualan dan Pemasaran
- Layanan Pelanggan
- Logistik dan Distribusi
Gaji Pokok Karyawan PT Hexindo Adiperkasa
Berikut adalah tabel gaji pokok untuk 25 jabatan berbeda di PT Hexindo Adiperkasa. Gaji pokok ini mencerminkan berbagai tingkatan dan bidang pekerjaan di perusahaan ini.
No. | Jabatan | Gaji Pokok (per bulan) |
---|---|---|
1 | Direktur Utama | Rp50.000.000 |
2 | Direktur Operasional | Rp45.000.000 |
3 | Manager Penjualan | Rp20.000.000 |
4 | Supervisor Teknik | Rp15.000.000 |
5 | Teknisi Alat Berat | Rp10.000.000 |
6 | Kepala Logistik | Rp18.000.000 |
7 | Staf Keuangan | Rp12.000.000 |
8 | Analis Pemasaran | Rp14.000.000 |
9 | Kepala Layanan Pelanggan | Rp17.000.000 |
10 | Operator Alat Berat | Rp10.500.000 |
11 | Manager Teknik | Rp20.000.000 |
12 | Koordinator Logistik | Rp15.500.000 |
13 | Insinyur Teknik | Rp12.500.000 |
14 | Supervisor Penjualan | Rp14.500.000 |
15 | Staf R&D | Rp13.000.000 |
16 | Pemasar Junior | Rp10.500.000 |
17 | Analis Keuangan | Rp12.500.000 |
18 | Asisten Layanan Pelanggan | Rp11.000.000 |
19 | Teknisi Elektrik | Rp11.500.000 |
20 | Manajer Pemasaran | Rp19.000.000 |
21 | Supervisor Logistik | Rp14.000.000 |
22 | Ahli Teknik | Rp15.500.000 |
23 | Insinyur Kualitas | Rp13.500.000 |
24 | Asisten Pemasaran | Rp11.500.000 |
25 | Auditor Internal | Rp12.000.000 |
Jam Kerja dan Lemburan di PT Hexindo Adiperkasa
Jam kerja di PT Hexindo Adiperkasa umumnya adalah 8 jam sehari, 5 hari seminggu. Namun, untuk beberapa posisi tertentu, mungkin ada perluasan jam kerja atau shift malam sesuai dengan kebutuhan proyek. Lemburan akan dibayar sesuai dengan kebijakan perusahaan dan regulasi yang berlaku.
Tunjangan dan Fasilitas untuk Karyawan PT Hexindo Adiperkasa
Selain gaji pokok yang kompetitif, PT Hexindo Adiperkasa juga memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas kepada karyawan, antara lain:
- Tunjangan Kesehatan: Karyawan dan keluarganya mendapatkan tunjangan kesehatan yang mencakup pemeriksaan medis, rawat inap, dan obat-obatan.
- Tunjangan Transportasi: Karyawan yang menggunakan transportasi pribadi untuk bekerja dapat mengajukan klaim tunjangan transportasi.
- Tunjangan Makan: Perusahaan menyediakan tunjangan makan harian bagi karyawan yang bekerja di luar kantor.
- Asuransi Karyawan: Karyawan diberikan asuransi jiwa dan asuransi kesehatan yang melindungi mereka dan keluarga mereka.
- Program Kesejahteraan: PT Hexindo Adiperkasa memiliki program kesejahteraan yang mencakup konseling, pelatihan, dan dukungan psikologis.
- Bonus Kinerja: Karyawan berhak mendapatkan bonus berdasarkan kinerja individu dan tim.
- Fasilitas Karyawan: Perusahaan menyediakan fasilitas seperti ruang istirahat, gym, dan area rekreasi.
- Program Pengembangan Karir: Karyawan memiliki akses ke program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kemampuan mereka.
- Cuti Tahunan: Karyawan memiliki hak cuti tahunan yang dapat mereka manfaatkan untuk liburan atau keperluan pribadi.
- Dukungan Keluarga: PT Hexindo Adiperkasa mendukung karyawan yang memiliki tanggungan keluarga dengan berbagai program dukungan.
10 Tips Lolos Seleksi di PT Hexindo Adiperkasa
Jika kamu ingin sukses dalam seleksi di PT Hexindo Adiperkasa, simak 10 tips berikut:
- Pahami Industri Konstruksi: Pelajari tren dan perkembangan terbaru dalam industri konstruksi.
- Kenali Perusahaan: Ketahui sejarah, visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan dengan baik.
- Buat Resume yang Menonjol: Buat resume yang menampilkan pengalaman dan keterampilanmu yang relevan.
- Pelajari Jabatan yang Dilamar: Pahami persyaratan dan tanggung jawab jabatan yang kamu lamar di perusahaan ini.
- Komunikasi Efektif: Tunjukkan kemampuan berkomunikasi yang baik saat wawancara.
- Ajukan Pertanyaan yang Bijak: Saat wawancara, ajukan pertanyaan yang menunjukkan minatmu terhadap perusahaan dan jabatan yang kamu lamar.
- Berikan Bukti Pencapaian: Ceritakan pencapaian-pencapaianmu yang relevan dengan posisi yang kamu lamar.
- Latihan Tes Teknis: Beberapa posisi mungkin mengharuskan kamu menjalani tes teknis. Berlatihlah sebelumnya.
- Percaya Diri: Percaya diri adalah kunci sukses dalam seleksi.
- Ketahui Proses Seleksi: Pahami tahapan-tahapan dalam proses seleksi di PT Hexindo Adiperkasa dan siapkan dirimu dengan baik.
10 Cara Melamar di PT Hexindo Adiperkasa
Jika kamu berminat untuk melamar di PT Hexindo Adiperkasa, berikut adalah 10 langkah yang perlu kamu ikuti:
- Cari Lowongan: Pantau situs web perusahaan, portal rekrutmen, atau media sosial perusahaan untuk mencari lowongan yang sesuai.
- Siapkan Dokumen: Buat resume yang menonjol dan surat lamaran yang sesuai dengan posisi yang kamu lamar.
- Kirim Lamaran Online: Ikuti prosedur pengiriman lamaran yang ditentukan oleh perusahaan.
- Tunggu Panggilan: Setelah mengirim lamaran, bersabarlah dan tunggu panggilan untuk wawancara atau tahap seleksi berikutnya.
- Persiapkan Diri: Pelajari profil perusahaan dan persiapkan dirimu untuk wawancara.
- Wawancara: Hadiri wawancara dengan sikap positif dan tunjukkan minatmu terhadap perusahaan.
- Follow Up: Setelah wawancara, kirim tanda terima dan tanyakan tentang hasilnya jika diperlukan.
- Terima Tawaran: Jika diterima, tinjau tawaran kerja dengan cermat sebelum menerima.
- Bekerja dengan Baik: Setelah diterima, berikan yang terbaik dalam pekerjaanmu di PT Hexindo Adiperkasa.
- Terus Berkembang: Manfaatkan program pelatihan dan pengembangan untuk terus meningkatkan kemampuan dan pengetahuanmu.
Persyaratan Bekerja di PT Hexindo Adiperkasa
Untuk bekerja di PT Hexindo Adiperkasa, ada beberapa persyaratan umum yang biasanya diterapkan:
- Pendidikan: Sesuai dengan jabatan yang kamu lamar, kamu perlu memiliki pendidikan minimal Diploma atau Sarjana.
- Keterampilan: Keterampilan yang relevan dengan jabatan, seperti keterampilan teknis, kemampuan berbahasa, atau keahlian dalam teknologi, sangat diutamakan.
- Kemampuan Berkomunikasi: Kemampuan berkomunikasi yang baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dihargai.
- Kemampuan Analitis: Kemampuan analitis yang kuat dihargai, terutama untuk posisi seperti analis data atau analis keuangan.
- Pengalaman: Beberapa posisi mungkin mengharuskan kamu memiliki pengalaman kerja sebelumnya yang relevan.
- Sertifikasi: Beberapa posisi tertentu mungkin mengharuskan kamu memiliki sertifikasi atau lisensi tertentu.
Sekarang, kamu telah memahami segala hal tentang gaji, profil perusahaan, dan proses penerimaan di PT Hexindo Adiperkasa. Semoga informasi ini membantu kamu dalam merencanakan kariermu. Jika kamu berencana untuk bergabung dengan perusahaan ini, pastikan untuk memenuhi persyaratan dan menunjukkan yang terbaik dalam setiap langkah seleksi. Semoga sukses!