Gaji PT Ziben Gunung Sindur – Sobat pastigajian.com, apakah kamu sedang mencari informasi mengenai gaji di PT Ziben Gunung Sindur? Jika iya, kamu telah datang ke tempat yang tepat! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap mengenai gaji di perusahaan tersebut. Dalam artikel ini, kamu akan menemukan profil perusahaan, tabel gaji pokok karyawan, jam kerja dan lemburan, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips lolos seleksi, cara melamar, dan persyaratan bekerja di PT Ziben Gunung Sindur.
Profil Perusahaan PT Ziben Gunung Sindur
PT Ziben Gunung Sindur adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi barang-barang elektronik. Perusahaan ini telah beroperasi sejak tahun 1995 dan memiliki basis produksi yang luas di Gunung Sindur, Jawa Barat. Dengan visi untuk menjadi pemimpin di industri manufaktur elektronik, PT Ziben Gunung Sindur terus berinovasi dan menghasilkan produk berkualitas tinggi untuk memenuhi kebutuhan konsumen.
Perusahaan ini mengkhususkan diri dalam produksi berbagai perangkat elektronik, termasuk peralatan rumah tangga, perangkat elektronik konsumen, dan produk komponen elektronik. Mereka menjaga standar kualitas yang tinggi dalam proses produksi dan berkomitmen untuk memberikan kepuasan kepada pelanggan mereka.
Dengan adanya fasilitas produksi yang modern dan tim yang terampil, PT Ziben Gunung Sindur dapat memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang. Perusahaan ini juga berkomitmen untuk menjaga keberlanjutan lingkungan dengan menerapkan praktik produksi yang ramah lingkungan.[Sumber]
Gaji Pokok Karyawan PT Ziben Gunung Sindur
Berikut adalah tabel gaji pokok karyawan di PT Ziben Gunung Sindur untuk 25 jabatan yang berbeda:
| No. | Jabatan | Gaji Pokok |
|---|---|---|
| 1 | Manajer Proyek | Rp 12.000.000 |
| 2 | Supervisor | Rp 9.000.000 |
| 3 | Kepala Produksi | Rp 8.000.000 |
| 4 | Asisten Kepala Produksi | Rp 7.000.000 |
| 5 | Teknisi Elektronik | Rp 6.500.000 |
| 6 | Operator Mesin | Rp 5.500.000 |
| 7 | Quality Control | Rp 5.000.000 |
| 8 | Administrasi | Rp 4.500.000 |
| 9 | Staf Gudang | Rp 4.000.000 |
| 10 | Staf Pemasaran | Rp 4.000.000 |
| 11 | Staf IT | Rp 7.500.000 |
| 12 | Desain Produk | Rp 6.500.000 |
| 13 | Analis Keuangan | Rp 8.000.000 |
| 14 | HR Manager | Rp 10.000.000 |
| 15 | Sales Manager | Rp 10.500.000 |
| 16 | Marketing Manager | Rp 11.000.000 |
| 17 | General Manager | Rp 14.000.000 |
| 18 | Staff Akuntansi | Rp 5.000.000 |
| 19 | Audit | Rp 7.000.000 |
| 20 | Operator Produksi | Rp 4.500.000 |
| 21 | Customer Service | Rp 5.000.000 |
| 22 | Pembelian | Rp 5.000.000 |
| 23 | Staf Pemasaran | Rp 4.500.000 |
| 24 | Legal | Rp 8.000.000 |
| 25 | Kepala Keuangan | Rp 12.000.000 |
Jam Kerja dan Lemburan di PT Ziben Gunung Sindur
Di PT Ziben Gunung Sindur, jam kerja yang berlaku adalah 8 jam sehari atau 40 jam per minggu. Karyawan bekerja dari hari Senin hingga Jumat, dengan jam kerja mulai pukul 08.00 hingga 17.00 WIB.
Apabila karyawan bekerja di luar jam kerja yang ditentukan, mereka berhak menerima lemburan. Lemburan diberikan sesuai dengan ketentuan perusahaan dan ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
Tunjangan dan Fasilitas untuk Karyawan
PT Ziben Gunung Sindur memberikan berbagai tunjangan dan fasilitas kepada karyawan mereka. Berikut beberapa di antaranya:
- Tunjangan Kesehatan: Karyawan memiliki akses ke program asuransi kesehatan yang mencakup berbagai pelayanan medis dan pengobatan.
- Tunjangan Transportasi: Karyawan menerima tunjangan transportasi berupa uang transportasi atau subsidi transportasi untuk memudahkan perjalanan mereka ke tempat kerja.
- Tunjangan Makan: PT Ziben Gunung Sindur memberikan tunjangan makan bagi karyawan yang bekerja selama jam makan.
- Fasilitas Kesehatan: Perusahaan menyediakan fasilitas kesehatan di beberapa lokasi kerja, seperti klinik atau poliklinik, untuk memenuhi kebutuhan kesehatan karyawan.
- Fasilitas Rekreasi: Karyawan dapat menikmati fasilitas rekreasi, seperti gym atau lapangan olahraga, yang disediakan oleh perusahaan untuk meningkatkan kesejahteraan dan kebugaran mereka.
- Program Pengembangan Karir: PT Ziben Gunung Sindur memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengikuti pelatihan dan program pengembangan karir guna meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Tips Lolos Seleksi di PT Ziben Gunung Sindur
Berikut adalah beberapa tips untuk lolos seleksi di PT Ziben Gunung Sindur:
- Persiapkan Diri dengan Baik: Pelajari tentang perusahaan, produk, dan industri di mana PT Ziben Gunung Sindur beroperasi. Kenali visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan untuk mempersiapkan diri dengan baik.
- Perhatikan Pekerjaan yang Dibutuhkan: Baca dengan teliti deskripsi pekerjaan dan persyaratan yang tercantum dalam lowongan yang kamu lamar. Pastikan kamu memiliki kualifikasi yang sesuai dan tunjukkan relevansi pengalaman kerjamu.
- Tampilkan Kemampuan dan Prestasi: Saat mengikuti tahap seleksi, tunjukkan kemampuan dan prestasi yang kamu miliki. Jelaskan pengalaman kerjamu yang relevan dan berikan contoh konkret tentang bagaimana kamu dapat memberikan kontribusi pada perusahaan.
- Bersikap Profesional dan Antusias: Tunjukkan sikap profesional dan antusias selama proses seleksi. Berkomunikasilah dengan jelas dan tampilkan keinginanmu untuk bergabung dengan perusahaan.
- Jaga Etika Kerja: Etika kerja yang baik sangat dihargai di PT Ziben Gunung Sindur. Pastikan kamu menunjukkan sikap yang dapat diandalkan, disiplin, dan komitmen terhadap pekerjaan.
Cara Melamar di PT Ziben Gunung Sindur
Berikut adalah beberapa langkah yang dapat kamu ikuti untuk melamar di PT Ziben Gunung Sindur:
- Cek Lowongan Pekerjaan: Kunjungi situs web resmi PT Ziben Gunung Sindur atau platform rekrutmen untuk melihat lowongan pekerjaan yang tersedia.
- Persiapkan Dokumen Lamaran: Siapkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya yang diperlukan sesuai dengan persyaratan lowongan pekerjaan yang kamu lamar.
- Kirim Lamaran: Kirimkan dokumen lamaranmu melalui platform rekrutmen yang ditentukan oleh perusahaan atau melalui email yang tertera dalam lowongan pekerjaan.
- Tunggu Panggilan: Setelah mengirimkan lamaran, tunggulah panggilan atau email balasan dari PT Ziben Gunung Sindur untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya.
- Persiapkan Diri untuk Seleksi: Jika kamu dipanggil untuk tahap seleksi berikutnya, persiapkan dirimu dengan baik dan ikuti instruksi yang diberikan oleh perusahaan.
Persyaratan Bekerja di PT Ziben Gunung Sindur
Berikut adalah beberapa persyaratan umum yang diperlukan untuk bekerja di PT Ziben Gunung Sindur:
- Pendidikan: Biasanya, PT Ziben Gunung Sindur mengharapkan kandidat memiliki pendidikan minimal SMA atau sarjana tergantung pada posisi yang dilamar.
- Pengalaman Kerja: Beberapa posisi membutuhkan pengalaman kerja sebelumnya, sementara posisi lain dapat terbuka untuk fresh graduate.
- Kemampuan Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Indonesia, baik lisan maupun tulisan, sangat dihargai.
- Keterampilan Teknis: Beberapa posisi dapat memerlukan keterampilan teknis tertentu, seperti penggunaan perangkat lunak khusus atau pengetahuan tentang bidang tertentu.
- Kemampuan Kerja Tim: PT Ziben Gunung Sindur mencari karyawan yang dapat bekerja secara efektif dalam tim dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
- Komitmen dan Motivasi: Perusahaan mencari karyawan yang berkomitmen tinggi terhadap pekerjaan mereka dan memiliki motivasi yang tinggi untuk berkembang.
Demikianlah informasi mengenai gaji di PT Ziben Gunung Sindur. Semoga artikel ini memberikan gambaran yang jelas dan bermanfaat bagi kamu yang sedang mencari informasi tentang perusahaan tersebut. Jika kamu tertarik, jangan ragu untuk melamar dan mengejar karir di PT Ziben Gunung Sindur. Sukses untuk perjalanan karirmu!
