Gaji di PT Bukit Makmur Mandiri Utama – Halo sobat pastigajian.com! Selamat datang kembali di artikel informatif kami kali ini. Pada kesempatan ini, kita akan membahas topik yang menarik, yaitu gaji di PT Bukit Makmur Mandiri Utama. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi profil perusahaan, tabel gaji pokok karyawan, jam kerja dan lemburan, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips lolos seleksi, cara melamar, dan persyaratan bekerja di perusahaan ini. Jadi, mari kita mulai!
Profil Perusahaan PT Bukit Makmur Mandiri Utama
PT Bukit Makmur Mandiri Utama, atau yang sering disebut dengan BUMA, didirikan pada tahun 1998, dan saat ini merupakan kontraktor pertambangan batubara terbesar kedua di Indonesia yang beroperasi secara independen. BUMA merupakan bisnis keluarga pada saat didirikan, dan kemudian diakuisisi oleh Delta Dunia pada tahun 2009, sehingga berubah menjadi korporasi yang dioperasikan secara professional.
BUMA saat ini memiliki pangsa pasar sebesar sekitar 20%, dengan menyediakan jasa pertambangan bagi beberapa perusahaan tambang terbesar dan terlama di industri batubara Indonesia, serta beberapa pemain baru yang memiliki potensi pertumbuhan masa depan yang tinggi.
BUMA melakukan pekerjaan penambangan secara menyeluruh, mulai dari pengupasan lapisan tanah penutup, penambangan batu bara, pengangkutan batu bara serta reklamasi dan rehabilitasi tanah. Operasional BUMA didukung lebih dari 11.300 karyawan bersama dengan tim manajemen yang solid dan berpengalaman di bidang penambangan batu bara, serta difasilitasi dengan teknologi canggih dan lebih dari 2.500 unit alat berat dari berbagai merek seperti Komatsu, Caterpillar, Hitachi, Volvo, Scania dan Mercedes. Saat ini, BUMA memiliki dua kantor perwakilan yang berlokasi di Balikpapan, Kalimantan Selatan dan Tanjung Redeb, Kalimantan Timur.[Sumber]
Gaji Pokok Karyawan PT Bukit Makmur Mandiri Utama
Berikut adalah tabel gaji pokok karyawan PT Bukit Makmur Mandiri Utama berdasarkan 25 jabatan yang ada:
| No. | Jabatan | Gaji Pokok (per bulan) |
|---|---|---|
| 1 | Manajer Produksi | Rp 15.000.000 |
| 2 | Supervisor Produksi | Rp 10.000.000 |
| 3 | Kepala Teknisi | Rp 9.000.000 |
| 4 | Teknisi Mesin | Rp 7.500.000 |
| 5 | Analis Laboratorium | Rp 7.000.000 |
| 6 | Quality Control | Rp 7.000.000 |
| 7 | Asisten Administrasi | Rp 6.500.000 |
| 8 | Operator Mesin | Rp 6.000.000 |
| 9 | Pengawas Gudang | Rp 6.000.000 |
| 10 | Administrasi Keuangan | Rp 6.000.000 |
| 11 | Marketing Specialist | Rp 8.000.000 |
| 12 | Sales Executive | Rp 7.500.000 |
| 13 | Logistik Coordinator | Rp 7.500.000 |
| 14 | HR Business Partner | Rp 8.500.000 |
| 15 | Analis Pengembangan SDM | Rp 7.500.000 |
| 16 | Operator Produksi | Rp 5.500.000 |
| 17 | Asisten Gudang | Rp 5.000.000 |
| 18 | Administrasi Personalia | Rp 5.500.000 |
| 19 | Sekretaris | Rp 6.500.000 |
| 20 | Customer Service | Rp 6.500.000 |
| 21 | Teknisi Listrik | Rp 6.000.000 |
| 22 | IT Support | Rp 7.000.000 |
| 23 | Analis Keuangan | Rp 7.500.000 |
| 24 | Asisten Pemasaran | Rp 5.500.000 |
| 25 | Pemasaran Digital | Rp 6.500.000 |
Jam Kerja dan Lemburan di PT Bukit Makmur Mandiri Utama
- Jam Kerja: Jam kerja di PT Bukit Makmur Mandiri Utama adalah 40 jam per minggu, dengan waktu kerja normal pada hari Senin hingga Jumat dari pukul 08.00 hingga 17.00. Ada juga fleksibilitas waktu kerja yang diberikan kepada karyawan, tergantung pada kebutuhan pekerjaan dan kesepakatan yang dicapai dengan atasan.
- Lemburan: Jika karyawan di PT Bukit Makmur Mandiri Utama diminta untuk bekerja di luar jam kerja normal, mereka berhak mendapatkan lemburan sesuai dengan kebijakan perusahaan. Besaran lemburan akan ditentukan berdasarkan lamanya waktu kerja tambahan dan peraturan perusahaan yang berlaku.
Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan Karyawan
PT Bukit Makmur Mandiri Utama memberikan beberapa tunjangan dan fasilitas kepada karyawannya sebagai bentuk penghargaan dan dukungan. Beberapa tunjangan dan fasilitas yang biasanya diberikan oleh perusahaan ini antara lain:
- Tunjangan Kesehatan: Karyawan berhak mendapatkan fasilitas tunjangan kesehatan yang mencakup asuransi kesehatan, pemeriksaan kesehatan berkala, dan penggantian biaya pengobatan.
- Tunjangan Transportasi: Karyawan yang membutuhkan transportasi untuk bekerja dapat menerima tunjangan transportasi, seperti subsidi transportasi atau fasilitas kendaraan dinas.
- Tunjangan Makan: Perusahaan menyediakan fasilitas tunjangan makan bagi karyawan yang bekerja di luar jam makan atau dalam keadaan tertentu.
- Tunjangan Pendidikan: Bagi karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan atau mengikuti program pelatihan, PT Bukit Makmur Mandiri Utama dapat memberikan tunjangan pendidikan untuk biaya studi atau pelatihan yang relevan dengan pekerjaan.
- Fasilitas Kesejahteraan: Perusahaan juga menyediakan fasilitas kesejahteraan seperti ruang istirahat, fasilitas olahraga, dan kegiatan sosial yang bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan dan kebahagiaan karyawan.
Tips Lolos Seleksi di PT Bukit Makmur Mandiri Utama
Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu kamu untuk lolos seleksi di PT Bukit Makmur Mandiri Utama:
- Perhatikan Kualifikasi: Pastikan kamu memenuhi persyaratan kualifikasi yang ditetapkan oleh PT Bukit Makmur Mandiri Utama untuk posisi yang kamu lamar. Bacalah dengan teliti informasi terkait pendidikan, pengalaman, dan keterampilan yang dibutuhkan.
- Persiapkan Dokumen Lamaran: Buatlah dokumen lamaran yang lengkap dan menarik, termasuk CV terbaru, surat lamaran, dan portofolio jika diperlukan. Pastikan semua informasi yang kamu berikan relevan dengan posisi yang kamu lamar.
- Tunjukkan Motivasi dan Komitmen: Saat mengikuti seleksi, sampaikan dengan jelas motivasi kamu untuk bergabung dengan PT Bukit Makmur Mandiri Utama dan bagaimana kontribusi yang dapat kamu berikan. Tunjukkan komitmen kamu terhadap misi dan nilai-nilai yayasan.
- Persiapkan Diri untuk Wawancara: Jika kamu dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik. Pelajari tentang PT Bukit Makmur Mandiri Utama, program-programnya, dan isu-isu terkini di bidang yang relevan. Juga, siapkan jawaban yang baik untuk pertanyaan umum dalam wawancara kerja.
- Tampilkan Kemampuan Kolaborasi: PT Bukit Makmur Mandiri Utama sangat menghargai kemampuan kolaborasi dalam bekerja. Selama seleksi, tunjukkan kemampuan kamu dalam bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan baik dengan orang lain.
Cara Melamar di PT Bukit Makmur Mandiri Utama
Untuk melamar di PT Bukit Makmur Mandiri Utama, kamu dapat mengikuti langkah-langkah berikut:
- Kunjungi Website Resmi: Buka website resmi PT Bukit Makmur Mandiri Utama untuk mencari informasi terkait lowongan pekerjaan yang tersedia.
- Pilih Posisi yang Dibuka: Telusuri halaman karir atau lowongan pekerjaan di website tersebut dan temukan posisi yang sesuai dengan minat dan kualifikasi kamu.
- Siapkan Dokumen Lamaran: Persiapkan dokumen lamaran yang diminta, seperti CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan petunjuk yang diberikan.
- Kirim Lamaran: Kirimkan dokumen lamaran kamu melalui email atau sistem pendaftaran online yang disediakan. Pastikan semua dokumen terlampir dengan lengkap dan sesuai format yang diminta.
- Tunggu Konfirmasi: Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari PT Bukit Makmur Mandiri Utama terkait status lamaran kamu. Jika kamu lolos seleksi administrasi, kamu akan dihubungi untuk tahap seleksi berikutnya.
- Ikuti Seleksi: Jika kamu dipanggil untuk seleksi, hadiri dengan tepat waktu dan siapkan diri dengan baik. Ikuti setiap tahapan seleksi dengan penuh konsentrasi dan berikan yang terbaik.
- Terima Penawaran Kerja: Jika kamu berhasil lolos seleksi, kamu akan menerima penawaran kerja resmi dari PT Bukit Makmur Mandiri Utama. Baca dengan cermat semua informasi yang disampaikan dan berikan konfirmasi atas penerimaan penawaran tersebut.
Persyaratan Bekerja di PT Bukit Makmur Mandiri Utama
Berikut adalah beberapa persyaratan umum untuk bekerja di PT Bukit Makmur Mandiri Utama:
- Pendidikan: Posisi yang tersedia di PT Bukit Makmur Mandiri Utama biasanya memiliki persyaratan pendidikan minimal, mulai dari sarjana hingga pendidikan tinggi lainnya. Pastikan kamu memenuhi persyaratan pendidikan yang ditentukan untuk posisi yang kamu lamar.
- Pengalaman: Beberapa posisi mungkin membutuhkan pengalaman kerja sebelumnya. Bacalah persyaratan pengalaman yang ditetapkan dan sertakan informasi pengalaman kerja yang relevan dalam CV kamu.
- Keterampilan: PT Bukit Makmur Mandiri Utama biasanya mencari karyawan dengan keterampilan khusus sesuai dengan bidang atau posisi yang dibutuhkan. Pastikan kamu menyoroti keterampilan yang relevan dalam lamaran kamu.
- Kemampuan Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik sangat dihargai di PT Bukit Makmur Mandiri Utama. Pastikan kamu memiliki kemampuan komunikasi yang baik baik secara lisan maupun tertulis.
- Kemampuan Kolaborasi: PT Bukit Makmur Mandiri Utama mendorong kerjasama dan kolaborasi tim. Tunjukkan kemampuan kamu dalam bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan orang lain.
- Motivasi dan Komitmen: Sampaikan dengan jelas motivasi kamu untuk bergabung dengan PT Bukit Makmur Mandiri Utama dan bagaimana kamu dapat berkontribusi untuk mencapai tujuan yayasan. Tunjukkan komitmen kamu terhadap misi dan nilai-nilai yayasan.
- Kebangsaan dan Integritas: PT Bukit Makmur Mandiri Utama juga mengutamakan kebangsaan dan integritas. Pastikan kamu memiliki semangat untuk berkontribusi pada kemajuan bangsa dan menunjukkan integritas dalam pekerjaan.
- Fleksibilitas dan Keterbukaan: PT Bukit Makmur Mandiri Utama bekerja di berbagai daerah dan konteks, sehingga fleksibilitas dan keterbukaan terhadap perubahan sangat dihargai.
Dengan profil perusahaan, informasi tentang gaji pokok karyawan, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, serta tips untuk lolos seleksi, kamu dapat memiliki pemahaman yang lebih baik tentang PT Bukit Makmur Mandiri Utama sebagai tempat bekerja dan mengembangkan karier. Jika kamu tertarik untuk bergabung dengan PT Bukit Makmur Mandiri Utama, pastikan untuk melamar sesuai dengan prosedur yang ditetapkan dan menunjukkan dedikasi serta kualifikasi yang relevan dalam lamaran kamu.
